Der Netzwerk-Anlass der Region Winterthur

Das 8. KMU Forum Region Winterthur gehört bereits wieder der Vergangenheit an. Herzlichen Dank an alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer, Referentinnen und Referenten, Talk-Gäste, der Moderatorin und allen Sponsoren und Unterstützer/-innen! Nur dank euch können wir diesen wertvollen Netzwerk-Anlass durchführen – und wir freuen uns schon heute auf die nächste Ausgabe.

Am jährlichen KMU Forum Region Winterthur treffen jeweils 400 spannende Menschen aus Praxis, Wirtschaft und Politik zusammen und vernetzen sich. Auserwählte Persönlichkeiten referieren zu praxisbezogenen Themen und geben wertvolle Einblicke in ihre Erfahrungen und Strategien. Die Stärke des Netzwerk-Anlasses liegt im direkten Kontakt und im unmittelbaren Austausch.

9. KMU Forum Region Winterthur
Donnerstag, 5. Oktober 2023
ab 10.30 Uhr (Workshop) / ab 11.30 Start KMU Forum

FACHKRÄFTE ANSPRECHEN UND ANS UNTERNEHMEN BINDEN

MENSCHEN BEGEISTER. KMU ANREGEN.
Dem KMU Forum liegt es am Herzen, aktuelle und brisante Themen zu behandeln, die die KMU-Welt beschäftigen: Kleinere und mittlere Unternehmen stehen vor anderen Herausforderungen als Grosskonzerne. Mit dem Thema aus 2022 «Dem Fachkräftemangel aktiv entgegenwirken» hat das Forum Möglichkeiten aufgezeigt, sich als attraktive Arbeitgeber/-innen zu positionieren und sogenanntes «Employer Branding» zu machen. Weitere erfolgsversprechende Ansätze sind auch «Talent Management» oder «New Work». Zudem muss man die verschiedenen Generationen verstehen und entsprechend abholen können.

DEMOGRAFISCHER WANDEL UND TECHNOLOGIEN
In den nächsten Jahren werden mehr Menschen aus dem Arbeitsleben ausscheiden, als neu in einen Beruf einsteigen. Damit wird sich eine grosse Lücke auf dem Arbeitsmarkt auftun. Einige Bereiche kommen zwar bereits heute oder in naher Zukunft mit weniger Personal aus, weil Maschinen und und künstliche Intelligenz mehr Aufgaben übernehmen können. Es entwickeln sich aber auch vollkommen neue Berufsfelder, die dringend auf hochqualifizierte Fachkräfte angewiesen sind. Insgesamt wird sich der Bedarf an menschlicher Arbeitskraft nicht verringern, sondern er verlagert sich nur.

Die klassische Berufslehre, insbesondere im handwerklichen Bereich, verliert an Attraktivität. Junge Leute entscheiden sich vermehrt für ein Studium. Zudem ist die «Landflucht» ein weiteres Phänomen, welches einen sogenannten geografischen Fachkräftemangel auslöst. Obwohl die Schweiz ein Einwanderungsland ist, werden viele Berufsabschlüsse hier nicht anerkannt. Somit ist auch die Möglichkeit Fachkräfte im Ausland zu rekrutieren, erschwert.

All diese Herausforderungen und Entwicklungen wurden am diesjährigen KMU Forum thematisiert, diskutiert und von Erfahrungen aus erster Hand berichtet. Weitere Infos zum Leitthema 2023 folgen im Frühjahr auf dieser Webseite.